La ce întrebări să te aștepți la interviurile de angajare din 2017

Dacă 2017 speri să fie pentru tine un an al schimbărilor din punct de vedere profesional, atunci trebuie să fii pregătit pentru interviurile de angajare. Dincolo de aptitudinile și competențele pe care le ai și care cântăresc mult pentru angajator, importantă este și discuția față în față cu reprezentantul companiei la care vrei să lucrezi, scrie EvoNews.

Specialiștii în HR spun că sunt cinci întrebări cheie care ar putea să-ți fie adresate la interviul de angajare și la care ar fi bine să ai un răspuns pregătit.

La ce te pricep mai bine decât oricine din lumea aceasta?

Această întrebare îți este adresată pentru cel care te intervievează vrea să vadă cât de multă încredere în tine. Atenție, însă! Nu exagera și nu te lăuda prea mult. Ai putea să pari arogant, așa că echilibrul este cheia.

Câte zile libere au românii în 2024. Care sunt sărbătorile legale care-i țin pe toți acasă

Doar 15 asistaţi social, din 70 programaţi la interviuri de angajare de primarul din Craiva, au…

„Cred că unul dintre lucrurile la care sunt mai bun decât oricine este să fiu eu însămi, iar asta înseamnă o combinație între pasiune pentru marketing, benzi desenate și muzică”, ar fi genul de răspuns potrivit.

Ce lucru din viața ta l-ai face diferit dacă ai putea să-l faci din nou?

Deși pare o întrebare destul de personală, ea nu trebuie să primească un astfel de răspuns. Referă-te, mai degrabă, la un episod din cariera ta în care ți-ar fi plăcut să reacționezi sau să procedezi diferit.

Care este jobul tău ideal? (descrie în detaliu)

Aceasta este o întrebare-capcană, din care angajatorul vrea să vadă dacă te-a documentat bine cu privire la jobul pentru care ai aplicat. Spre exemplu, ai putea spune că îți dorești să lucrezi mult pe teren, când poziția pentru care ești intervievat presupune să stai opt ore la birou. Așadar, dacă nu ești sigur, mai bine oferă un răspuns general.

Care este cel mai important lucru care ți s-a întâmplat în viață, până acum?

Ca și a doua întrebare amintită mai sus, și aceasta poate fi interpretată într-o cheie foarte personală. Nu răspunde, însă, așa! Fă o combinație de informații și răspunde, de exemplu: „A fost foarte important pentru mine când, în sfârșit, am obținut diploma de masterat și, desigur, nu voi uita niciodată ziua în care m-am căsătorit.”

Studiile arată că 20% dintre angajați fac 80% din muncă. Ce te face să fii parte din cei 20%?

Iată o modalitate de a răspunde: „Nu am fost foarte atent la modul în care colegii mei și-au îndeplinit sarcinile de lucru, pentru că am fost foarte concentrat pe munca mea, dar și pentru că am avut colegi foarte dedicați, care m-au sprijinit întotdeauna. Sper să găsesc aceeași atmosferă și aici. De asemenea, mă bucur să-i pot ajuta pe cei din jurul meu să-și facă treaba atunci când rămân în urmă, astfel încât tot departamentul nostru să poată respecta deadline-urile și programul.”